Le CFA Interprofessionnel d’Eure-et-Loir (CFA Interpro28) est un organisme de formation (OF) situé rue Charles Isidore Douin à Chartres. Il est géré par une association Loi 1901, créée en 1976 constituée par les membres fondateurs (Chambre de Métiers et de l’Artisanat d’Eure-et-Loir – Chambre de Commerce et d’Industrie d’Eure-et-Loir) et les organisations professionnelles représentatives des métiers dispensés au CFA.
Son chiffre d’affaires est > 9M €.
Le CFA Interpro28, ce sont 14 métiers proposés dans 8 pôles de compétence : boulangerie, pâtisserie-chocolaterie, boucherie-charcuterie-traiteur, hôtellerie-restauration, coiffure, vente-commerce, automobile (maintenance des véhicules, réparation et peinture des carrosseries), sanitaire et social. Ce sont 28 formations, dont 17 niveaux 3, 8 niveaux 4 et 3 niveaux 5 (Bac +2), qui sont dispensées et qui proposent des diplômes d’enseignement professionnel accessibles par la voie de l’apprentissage et de la formation continue (reconversion, CPF…).
À ce jour, un peu plus de 100 collaborateurs/trices travaillent (principalement en CDI) sur l’ensemble du site (dont une soixantaine de formateurs/trices) et accompagnent vers la réussite plus de 1300 apprenti(e)s chaque année.
Dans le cadre d'un surcroît d'activité, le CFA Interpro28 recrute :
Assistant administration commerciale (H/F)
Descriptif du poste et missions :
- Accueillir, informer et orienter les prospects et clients du CFA ;
- Assurer l’assistanat administratif et commercial des actions menées auprès des clients et des prospects.
À cet effet, vous devrez notamment :
- Assurer le rôle d'interface par téléphone ou en face à face entre les prospects / clients / partenaires et les chargés de relation client ;
- Renseigner et assurer le suivi des prospects dans la GRC du progiciel ;
- Réalisation des tâches en lien avec l’activité de l’administration commerciale sous l’autorité de l’adjointe au responsable du service RC ;
- Assurer le suivi des ateliers découverte des métiers (mails aux familles, formateurs, préparation des documents nécessaires, …) ;
- Contrôler, renseigner et enregistrer les contrats d’apprentissage ;
- Assurer l'administration et le suivi des conventions DAVA et tripartites.
Formation et type de diplôme exigé :
- BAC professionnel AGOrA
- BTS GPME souhaitable
- Débutant accepté
Compétences nécessaires :
- Compétences rédactionnelles et aisance verbale
- Compétences informatiques
- La maitrise des particularités de l'apprentissage serait un atout évident
- S'informer et transmettre l'information efficacement : être à l'écoute, poser les questions pertinentes, reformuler, etc.
Qualités requises :
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Savoir travailler en équipe
- Faire preuve de réactivité et de polyvalence
Type de contrat :
- CDD temps plein (soit 37h30 par semaine), statut non-cadre
- Date de début : dès que possible
- Date de fin : 18/09/2026
- Localisation : Chartres (28)
Rémunération :
- Indice 350 soit à partir de 1960€ brut mensuel + prime de fin d'année (présentement en fin de CDD) d'un montant correspondant à 1/12ème du salaire annuel brut payé par l'entreprise
- Mutuelle familiale prise en charge à 70 % par l’employeur
- Parcours d’intégration de qualité et personnalisé
- Accord RTT
- Accord intéressement
- Forfait mobilités durables
- Avantages CSE (participation aux activités culturelles et/ou sportives, chèques cadeaux, offresdiverses à tarifs préférentiels, etc.)
Postuler :
Merci d’adresser CV, lettre de motivation manuscrite à M. Le Président du CFA Interpro28 – Rue Charles Isidore Douin CS 30819 – 28008 CHARTRES CEDEX ou de postuler en suivant le lien ci-dessous.